文章来源：香港商报
文章作者：评论员李明生
创科是香港全力竞逐的新产业、新赛道，绝对不能输；考虑到“教育、科技、人才”三位一体，所以抢才育才首先就不能输。财政司司长陈茂波于网志提出，除了汇聚海内外的高才专才优才来港发展，同样重要的是大力培养本地年轻人对科技创新的兴趣，要透过更好结合教育、科技与人才培育来增强人才基础。换言之，创科赛道上要赢，必须先赢人才赛道。
香港在人才赛道上，无疑拥有巨大优势。基础教育而言，查每三年一度的PISA评估，香港学生最新数学能力和科学能力排全球第四和第七，两者皆为创科相关重要指标；加上“教育平等”表现排全球第二，反映港生普遍水平远远高于国际，而已推行近十年的STEM教育，更令莘莘学子如虎添翼适应创科新时代。
高等教育和研发方面，香港在今年QS世界大学的排名同样名列前茅，5间大学跻身全球百大、3间打入亚洲十大，配合16间人工智能和机器人实验室达到世界级水平，可见香港乃深造创科及发展创科事业的理想地。此所以，于2024年的世界数码竞争力排名里，香港整体排名高踞第七，其中“科技”和“知识”排名第三和第五，这些均显示国际社会对香港创科人才教育基建的肯定，世界一流的“教育、科技、人才”生态圈亦为香港进一步抢才育才形成良性循环。趁早抢才来港，无论是发达地区抑或新兴市场的，尚可避免肥水流向别人田；让海内外人才在港茁壮成长，尤其全方位做好“数字教育”，通过磁石效应与群聚效应，香港竞争优势必然愈大。
创科发展要求“政产学研投”的紧密协作，其中“创科+”及“AI+”与人才教育的结合便为重要一环，相关宏观规划与具体执行必须加快到位，才可更好顺应新时代发展大潮。政府已在“抢人才”拆牆鬆绑，各界应积极对接政策，把握箇中机遇。事实上，自上月预算案提出邀请业界为校园编程和AI学习等提供资源、技术指导和实践场景等，很快已有首间科企创设青年创科培育学院。
展望未来，“创科+”及“AI+”的教育应用必然愈趋普及广泛，当中既涉无穷商机，而“数字教育”本身亦可提供更多创科及AI人才，这条生态链亦确保产业的持续发展。除了在供给侧层面增量提质，包括做好相关创科教育配套，理所当然地也要积极满足以至创造需求，例如吸引海内外有志发展创科的人士来港就学或进修，还要鼓励其他公司机构或个人等积极参与创科相关培训。由僱主僱员以至半退休人士也可投入创科终身学习，从而装备自己适应新时代所需，同时推动贡献香港的高质量发展。
创科固然关乎未来，当下亦已成果显现。上月科技园公司举办的主题招聘会，便有150多家从事AI的园区公司参与，提供逾1000个创科职位；本周五数码港亦将举行聚焦AI的招聘博览，580多家企业及机构将提供逾2000个空缺，当中六成跟AI相关。统计处资料显示，2023年全港有超过4.3万研发人员，按年增近一成；未来创科可望创造的高增值岗位势将愈来愈多，为市民提供更大的可发展与上流的空间。充分发挥好科教人才的“起跑线”优势，香港创科发展必可硕果纍纍。